Emploi petite enfance Île-de-France
62 offres trouvées
Directeur adjoint crèche
CDI
Educateur de jeunes enfants
CDI
Directeur adjoint crèche
CDI
Auxiliaire de puériculture
CDI
Directeur de Crèche
CDI
Auxiliaire de puériculture
CDI
Auxiliaire de puériculture
CONTRACTUEL
Auxiliaire de puériculture
CDD
Descriptif du poste
Offre d’emploi de directeur adjoint de crèche, pour une crèche à Melun (77000).
Tâches principales :
Les tâches confiées à l’adjoint de direction restent sous la responsabilité du responsable de l’établissement. C’est par conséquent le responsable qui déterminera les tâches à effectuer par l’adjoint à la direction.
- Participer à la gestion et la maîtrise du budget attribué
- Concevoir, élaborer, mettre en application et suivre le projet d’établissement
- Assurer la sécurité physique et psychique des enfants, des familles et du personnel
- Assurer une bonne qualité de l’accueil des familles, du personnel, des collaborateurs extérieurs
- Assurer le suivi médical des enfants
- Être garant des soins apportés aux enfants (alimentation, soins corporelles, traitement médical…)
- Assurer le suivi des assistants maternels et des enfants qu’ils ont en garde, à leur domicile
- Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur par chacun des acteurs
- Veiller au respect du matériel et des locaux
- Veiller à l’entretien et à la gestion des locaux
- Elaborer et veiller au respect des protocoles établis pour le bon fonctionnement de l’établissement
- Effectuer les commandes et les achats en fonction des règles de l’administration (respect des marchés publics, des protocoles de commandes…)
- Réceptionner et contrôler les commandes effectuées
- Transmettre les factures au service concerné
- Assurer l’organisation institutionnelle de la structure
- Être garant d’une communication saine et professionnelle, interne et externe
- Tenir à jour les différents registres et documents permettant un suivi de l’établissement
- Veiller à faire les exercices d’évacuation nécessaires et indispensables
- Participer aux réunions institutionnelles du service
- Peut être présent auprès des enfants pour accompagner les repas, peut assurer la surveillance d’un temps de repos des enfants à la demande du responsable pendant le temps d’une réunion institutionnelle
Compétences requises
- Organisation et méthode
- Disponibilité
- Qualités relationnelles
- Sens de la pédagogie
- Qualités managériales
- Goût pour le travail en équipe
- Adaptabilité
Particularités
- Diplôme d’Etat d'Infirmière ou Infirmière puéricultrice
Présentation de l'entreprise
Enfancejob est la plateforme de l'emploi spécialisée dans les métiers de l'enfance👶!
Descriptif du poste
Crèche à Melun (77000) recrute un Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) pour renforcer ses équipes.
Ce poste, créé en vue de l'ouverture d'un nouvel établissement, permettra à l'EJE d'apporter son expertise au projet pédagogique de la structure actuelle avant de participer activement à la mise en place du projet de la future structure.
Missions :
En tant qu'Éducateur de Jeunes Enfants, vous :
Assurez un accueil bienveillant des enfants, veillez à leur sécurité et leur bien-être ;
Établissez et maintenez une relation de confiance avec les parents, en les accompagnant dans leur rôle et dans leurs questionnements ;
Favorisez l'éveil et le développement global des enfants en proposant des activités ludiques et en aménageant des espaces de vie adaptés ;
Travaillez en étroite collaboration avec la direction et l'équipe pluridisciplinaire, garantissant ainsi l'application du projet pédagogique et les valeurs de l'association.
Compétences recherchées :
Accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne et les règles de vie en collectivité ;
Aménager les lieux de vie, garantir la sécurité des équipements et adapter les espaces d'accueil ;
Organiser et animer des activités ludiques et éducatives.
Présentation de l'entreprise
Enfancejob est la plateforme de l'emploi spécialisée dans les métiers de l'enfance👶!
Directeur adjoint crèche #1622
MAIRIE DE RUEIL-MALMAISON
Rueil-Malmaison (92500)
92500
(Île-de-France) -
CDI
38h
Descriptif du poste
Diplômes requis : EJE et/ou DE Infirmière
Missions :
En tant qu’Adjointe de direction de la crèche, et en collaboration avec la directrice vous :
• garantissez le bien-être et la sécurité des enfants et assurez une communication constante avec les parents
• concourez à l’encadrement d’une équipe pour garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis
• supervisez et accompagnez la prise en charge des enfants
• fédérez les professionnels autour du projet pédagogique de la crèche, et vous êtes force de propositions
• Vous êtes autonome pour le fonctionnement et l’organisation de la structure
Ce que nous vous offrons :
- Une place essentielle : débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons avec une période d’intégration.
- Une carrière qui évolue : vous bénéficierez d’un accès à des formations régulières en intra et extra et des opportunités d’évolution au sein de la collectivité .
- Des groupes d’analyses de pratiques professionnels entre pairs.
- Accès aux prestations CNAS (comité national de l’aide sociale)
- 18 RTT et 25 jours de congés annuels, 38h par semaine, les crèches sont ouvertes de 8h à 18h30, vos horaires sont flexibles.
- Prime 13 ième mois
Présentation de l'entreprise
Située à huit kilomètres à l'ouest de Paris, dans le département des Hauts-de-Seine, Rueil-Malmaison est la commune la plus étendue du département avec ses 1470 hectares et compte 80000 habitants.
Elle bénéficie d’une situation privilégiée avec ses 520 hectares d’espaces verts et sa proximité avec le quartier d’affaires de la défense. La Direction de la Petite Enfance coordonne 16 établissements, dont 13 crèches, avec 350 collaborateurs.
Venez rejoindre notre ville qui accompagne ses collaborateurs par la mise en place de dispositifs de formations et qui est soucieuse et attentive aux bonnes conditions de travail, dans ses équipes dynamiques où vous pourrez exprimer vos compétences et vos talents.
Auxiliaire de puériculture #1624
MAIRIE DE RUEIL-MALMAISON
Rueil-Malmaison (92500)
92500
(Île-de-France) -
CDI
38h
Descriptif du poste
Descriptif du poste
Offre d'emploi Auxiliaire de puériculture pour une collectivité.
Prime 13eme mois : Correspond à un mois de salaire supplémentaire.
Salaire : Grille indiciaire de la fonction publique !
En équipe pluridisciplinaire, et sous la responsabilité de la directrice, vous assurez les missions suivantes :
- Accueillir les enfants et les parents,
- Répondre aux besoins fondamentaux de chaque enfant,
- Accompagner l’enfant dans son développement et son autonomie, tout en respectant son rythme,
- Mener des actions éducatives et d’animation qui contribuent à son éveil,
- Participer à l’élaboration et la mise en place du projet d’établissement.
- Contribuer à une dynamique et une cohésion d’équipe
Présentation de l'entreprise
Située à huit kilomètres à l'ouest de Paris, dans le département des Hauts-de-Seine, Rueil-Malmaison est la commune la plus étendue du département avec ses 1470 hectares et compte 80000 habitants.
Elle bénéficie d’une situation privilégiée avec ses 520 hectares d’espaces verts et sa proximité avec le quartier d’affaires de la défense. La Direction de la Petite Enfance coordonne 16 établissements, dont 13 crèches, avec 350 collaborateurs.
Venez rejoindre notre ville qui accompagne ses collaborateurs par la mise en place de dispositifs de formations et qui est soucieuse et attentive aux bonnes conditions de travail, dans ses équipes dynamiques où vous pourrez exprimer vos compétences et vos talents.
Directeur de Crèche #1605
MAIRIE DE RUEIL-MALMAISON
Rueil-Malmaison (92500)
92500
(Île-de-France) -
CDI
38h
Descriptif du poste
En tant que Directrice de crèche, vous êtes responsable du bon fonctionnement de l’établissement et garantissez l’accueil de qualité des enfants et des familles.
Vous :
• Assurez la gestion administrative et budgétaire de l'établissement.
• Gérez les ressources humaines (recrutement, encadrement et animation de l’équipe).
• Garantissez la mise en place et le suivi du projet éducatif et pédagogique en cohérence avec les politiques de la ville.
• Supervisez et accompagnez la prise en charge des enfants tout en coordonnant la relation avec les familles.
• Travaillez en lien avec les services municipaux et partenaires (PMI, services sociaux, santé, culture, etc.).
• Assurez une veille réglementaire et garantissez le respect des normes en vigueur.
Ce que nous vous offrons :
- Une place essentielle : débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons avec une période d’intégration.
- Une carrière qui évolue : vous bénéficierez d’un accès à des formations régulières en intra et extra et des opportunités d’évolution au sein de la collectivité.
- Des groupes d’analyses de pratiques professionnels entre pairs.
- Accès aux prestations CNAS (comité national de l’aide sociale)
- 18 RTT et 25 jours de congés annuels, 38h par semaine, les crèches sont ouvertes de 8h à 18h30, vos horaires sont flexibles.
Présentation de l'entreprise
Située à huit kilomètres à l'ouest de Paris, dans le département des Hauts-de-Seine, Rueil-Malmaison est la commune la plus étendue du département avec ses 1470 hectares et compte 80000 habitants.
Elle bénéficie d’une situation privilégiée avec ses 520 hectares d’espaces verts et sa proximité avec le quartier d’affaires de la défense. La Direction de la Petite Enfance coordonne 16 établissements, dont 13 crèches, avec 350 collaborateurs.
Venez rejoindre notre ville qui accompagne ses collaborateurs par la mise en place de dispositifs de formations et qui est soucieuse et attentive aux bonnes conditions de travail, dans ses équipes dynamiques où vous pourrez exprimer vos compétences et vos talents.
Auxiliaire de puériculture #991
VILLE DE RUEIL-MALMAISON
Rueil-Malmaison (92500)
92500
(Île-de-France) -
CDI
38h
Descriptif du poste
Offre d'emploi Auxiliaire de puériculture pour une collectivité.
Prime 13eme mois : Correspond à un mois de salaire supplémentaire.
Salaire : Grille indiciaire de la fonction publique !
En équipe pluridisciplinaire, et sous la responsabilité de la directrice, vous assurez les missions suivantes :
- Accueillir les enfants et les parents,
- Répondre aux besoins fondamentaux de chaque enfant,
- Accompagner l’enfant dans son développement et son autonomie, tout en respectant son rythme,
- Mener des actions éducatives et d’animation qui contribuent à son éveil,
- Participer à l’élaboration et la mise en place du projet d’établissement.
- Contribuer à une dynamique et une cohésion d’équipe.
Présentation de l'entreprise
Une importante ville du département des Hauts-de-Seine (80 000 habitants), une Direction de la Petite Enfance avec 16 établissements dont 13 EAJE, (capacité entre 30-95 berceaux) 350 collaborateurs. Venez rejoindre notre ville qui accompagne ses collaborateurs par la mise en place de dispositif de formations et qui est soucieuse et attentive aux bonnes conditions de travail, dans des équipes dynamiques, où vous pourrez exprimer vos compétences et vos talents.
Auxiliaire de puériculture #1591
MAIRIE DU PRÉ SAINT GERVAIS
Le Pré-Saint-Gervais (93310)
93310
(Île-de-France) -
CONTRACTUEL
36h5
Descriptif du poste
Sous la responsabilité de l'équipe de directrice de la crèche municipal, l'auxiliaire de puériculture fait partie d'une équipe de professionnels de la petite enfance, en contact quotidien avec les enfants.
A ce titre, l'auxiliaire de puériculture assure les missions suivantes :
Missions ou activités :
* Accueillir et encadrer l'enfant individuellement et en groupe,
* répondre aux besoins fondamentaux des enfants en favorisant leur bien-être sur le plan physique, affectif, psychomoteur et relationnel dans un cadre sécurisé,
* assurer les soins d'hygiène et de confort,
* participer à la mise en place du projet éducatif,
* établir des rapports confiants et sécurisants avec les enfants et leurs parents.
Horaires de travail :
36h30 hebdomadaire . : 7h30 - 18h45 du lundi au vendredi.
Profil recherché
Dîplome auxiliaire de puériculture obligatoire.
Vous faites preuve de patience, d'initiative, de souplesse, disponibilité et de discrétion. Vous avez le sens du travail en équipe et du service public.
Vous avez de solides connaissances sur l'hygiène, le développement psychomoteur et la psychologie de l'enfant.
Vous avez des qualités relationnelles, de l'empathie.
Vous respectez des règles de déontologie liées à la profession.
Présentation de l'entreprise
La Ville du Pré Saint-Gervais emploie près de 400 agents, titulaires ou contractuels, qui répondent aux besoins des 17 680 habitant·e·s de la commune, les Gervaisien·ne·s, dans les domaines de la voirie, de l'aménagement urbain, de la petite enfance, de l'éducation, de la jeunesse, de l'action sociale, de la culture…
Rejoindre la Mairie du Pré Saint-Gervais, c'est exercer une mission de service public au contact des habitant·e·s sur un territoire dynamique et riche de projets, tout en bénéficiant d'une évolution de carrière au sein d'une collectivité " à taille humaine ".
Auxiliaire de puériculture #1539
MAIRIE DE MONTGERON
Montgeron (91230)
91230
(Île-de-France) -
CDD
37H20
Descriptif du poste
Emploi Auxiliaire de puériculture en CDD
Missions :
Placé sous l’autorité directe de la directrice du multi accueil, vous serez chargé :
d’accueillir les familles et les accompagner lors des moments de séparation et de retrouvailles
d’assurer la référence lors des périodes d’adaptation en collaboration avec l’équipe et la direction
d’accompagner le temps de présence de chaque enfant dans le respect de son rythme et de son développement (soins, alimentation, sommeil, motricité...)
de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique
de respecter les règles d’hygiène et de sécurité et d’appliquer les protocoles
d’alerter et de réagir en cas d’urgence, en lien avec les protocoles médicaux
d’encadrer des stagiaires
de répondre aux besoins occasionnels du service en intervenant sur d’autres structures
de réaliser certaines tâches au quotidien (remise en température des repas, mise en service, entretien, vaisselle, linge, mise en place des espaces.
Profils recherchés
Diplôme d’État d'auxiliaire de puériculture ou CAP petite enfance
Bonnes connaissances professionnelles sur le développement de l’enfant
Rigueur, discrétion, disponibilité
Esprit d’initiative, réactivité face aux imprévus, force de propositions
Respect du cadre
Motivation, esprit d’équipe
Capacité d’écoute, d’adaptation
Sens de l’observation
Adhésions aux valeurs de la collectivité et du service
Qualité de vie et des conditions de travail
Temps de travail : 37h20 générant 14 jours de ARTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 2 primes semestrielles sous conditions
CNAS, participation mutuelle et contrat groupe Prévoyance
Cérémonie d’accueil des nouveaux agents
Politique volontariste de formation en intra
2 soirées festives en faveur des agents
Distribution de protections mensuelles gratuites
Cadre d’emplois des auxiliaires de puériculture ou des adjoints techniques
Présentation de l'entreprise
Située au nord-est de l’Essonne, Montgeron est une ville accueillante et agréable qui concilie la proximité avec Paris (à 20 minutes de Gare de Lyon par le RER D) et un cadre de vie très privilégié, avec notamment le massif forestier de Sénart et la Pelouse, superbe ancienne allée royale arborée.
La Ville de Montgeron administre près de 24 000 habitants.